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格力不分红这事儿你怎么看?董明珠下一步将如何走

http://finance.sina.com   2018年07月11日 02:43   北京新浪网

  格力不分红,这事儿你怎么看?

  来源:《中国经济周刊》  记者 牛绮思 | 综合整理

  6月25日,在延期近一个月之后,格力电器股东大会在珠海总部召开。这一次的股东大会受到了前所未有的关注。当天到场的投资者超500人之多,创下了历史纪录,以至于需另设分会场才能容纳。这是一个颇为特殊时间点上召开的股东大会——本届董事会已于 2018年5月31日任期届满,董明珠会不会连任、何时退休备受关注。但此次大会并未涉及董事会换届事宜。

  《中国经济周刊》对此刊发《董明珠:进退之际》一文,就董明珠是否连任、格力过去与未来的发展、公司分红等问题进行了报道,网友也纷纷好奇董明珠和格力的下一步将会如何走。

  >>董明珠会退休吗?

  @存稚:绝大多数创新性、创造性企业都需要灵魂人物,离开了中心人物,企业必然会受到很大影响。

  @驻其间:一个人是不是很重要,就看这个人离开后其所在的环境是不是还能有条不紊。如果乱成一团,说明他(她)真的很重要。格力目前离不开董明珠。

  @维军微博:格力目前的人事安排上,董明珠被替代的可能性不大,换人给格力带来的风险可能又太高,所以在安排接班人问题上,格力要用心了。

  >>专注主业还是寻求多元化?

  @假装斯文的张先生:格力在空调市场占有率很高,正因为很高了,看到“天花板”了,所以要发展新业务了。

  @救火队陈队长:关键是格力考虑的出路,一会儿做电饭煲、一会儿做手机、一会儿做芯片,市场到底认不认可?

  @掘金远方:多元化没毛病,但格力应该在自己擅长的领域去搞多元化。格力的冰箱还没打出品牌,就又去跨领域搞手机、电动汽车和芯片等等,研究得过来吗?

  @马牧之:格力亟待打造出一个继空调之后的超级产品,而不是多元化稀释掉集中兵力攻下山头的资源。

  @红树西岸:所有成功的企业,几乎都是专业化的,多元化往往是成功的极大障碍。因为做多了项目以后,不可能会专注,会分散企业的精力。

  @lzhbbs:格力的老对手美的已完成智能制造领域的布局,市值早已冲上3000多亿元,格力还在2800亿元的地方,这个时候的战略布局不能出错。

  >>如何看待不分红?

  @童年的斑鸠声:用这些钱去投入研发,投入开拓创新,把格力做大做强,格力股价上涨带来的收益远超分红。

  @凝神子高岛三星:企业以发展为第一要务,如果有一点积累就分红,把本来可以做大做强的企业,弄得路还是走老路,没有什么新的发展,那分红跟散伙又有什么区别。

  @多空行:竞争如此激烈,为了企业长远发展,宁可自己不要上亿的分红,可敬可佩!但是否考虑过广大股东们的利益?要知道大多数人肯定是希望分红。

  @安达箴言:如果每个员工都有股份,就像农民都有土地一样,解除后顾之忧,能唤起工人积极创新的激情。

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